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为引导和鼓励优秀高校毕业生到基层一线锻炼成长，大力培养适应改革发展需要的党政后备人才，根据江苏省选调生工作有关规定，现就做好2017年应届优秀大学毕业生选调工作通知如下。
一、选调对象及数量
全校本科及以上学历应届优秀毕业生。（不含委培生和定向生，不含已获得推荐免试硕士生资格的学生，不含档案未转入学校的博、硕士研究生）
二、选调条件
2017年选调生须具备以下基本条件：
1、政治素质好，学习成绩优，组织能力强，志愿到基层一线和艰苦地区工作。
2、中共党员（含中共预备党员，截止2016年12月31日）。
3、应届本科生，本科阶段获得过院系级及以上奖励，并担任过班委及以上职务，含班级（团支部、党支部）和学生会（团委）职务。
应届研究生，本科或研究生阶段获得过院系级及以上奖励，并担任过班委及以上职务，含班级（团支部、党支部）和学生会（研究生会、团委）职务。
获奖、任职时间截止到考察之日，任职时间1学年以上。
4、大学本科生一般不超过24周岁（1992年7月1日以后出生，依此类推），硕士研究生一般不超过27周岁，博士研究生一般不超过30周岁。
5、具有正常履行职责的身体条件。
6、法律、法规规定的其他条件。
三、工作步骤
1、发布公告。选调通知在中共江苏省委组织部网站公布。常州校区、各学院党委、总支及时通知应届毕业生。
2、个人申请。凡符合条件的毕业生均可填写《2017年江苏省选调生推荐人选名册》向院系党组织提出申请，不设计划限制。
3、推荐人选。推荐不设计划限制。常州校区、各学院党委（总支）对照选调条件，负责对申请人填写的《2017年江苏省选调生推荐人选名册》进行审核。于1月10日前将《2017年江苏省选调生推荐人选名册》（Excel格式，盖章）报送至学生就业指导中心。组织部、学生就业指导中心、研工部会同院系党组织，根据选调条件对报名人选进行审核汇总，并报校党委审定。
4、网上报名。经学校推荐的毕业生，于2017年1月10日至1月16日登录江苏省人事考试网站报名，接受江苏省委组织部资格初审。未经学校推荐的，可先网上报名再补办申请推荐手续。报名时，考生只可填报一个招录职位。网上报名时，可兼报江苏选聘大学生村官志愿，有关政策详见《2017年江苏省选聘高校毕业生到村任职公告》。
5、参加笔试。2017年选调考试与江苏省公务员招录考试同步进行，报考人员只能选择其中之一参加考试。通过资格初审人选参加江苏省公务员A类科目笔试。根据笔试成绩和职位类别，在笔试合格线上，按照1∶3的比例，从高分到低分确定面试人选。如部分职位达不到1∶3比例，相应减少选调计划，调减的计划增加至同一省辖市其他普通高校同类职位。笔试成绩在江苏省人事考试网站查询。
6、资格复审。面试前，江苏省委组织部根据学校报送的《2017年江苏省选调生推荐人选名册》，对面试人选进行资格复审。不符合选调条件和未经学校推荐人选，资格复审不合格。复审不合格的，取消面试资格，并在报考同职位笔试合格人员中，从高分到低分足额递补。通过资格复审名单在江苏省委组织部网站公布。
7、进行面试。面试人选统一参加江苏省公务员面试，面试成绩现场公布。根据职位类别，经百分折算后，按照笔试和面试成绩1∶1的比例综合计分，再按照1∶1.5的比例（按四舍五入计算），从高分到低分确定考察人选。
8、人选公示。校党委组织部和学生处对我校考察人选通过学校网站公示。公示内容包括人选姓名、性别、出生年月、入党时间、担任职务及时间、表彰奖励等情况。公示时间不少于5个工作日。
9、组织考察。江苏省委组织部组建考察组，对考察人选进行考察，主要了解人选在校期间的学习成绩、德才表现，以及任职、奖惩等情况。考察人选在江苏省委组织部网站公布。
10、确定拟录用人选。经百分折算后，按照4∶3∶3的比例对笔试、面试、考察进行综合计分，从高分到低分确定拟录用人选。拟录用人选在江苏省委组织部网站公布。
11、组织体检。按照《公务员录用体检通用标准（试行）》等规定，组织拟录用人选体检。因体检阶段放弃或体检不合格产生缺额的，进行一次性递补。递补人选在江苏省委组织部网站公布。
12、确定录用。体检合格的人选，报江苏省委组织部部务会研究确定录用，录用人选名单在江苏省委组织部网站公布。
13、办理录用派遣手续。录用人选确定后，发录用派遣通知到各有关高校。江苏省委组织部与录用人选签订高校毕业生就业协议。教育主管部门办理派遣手续。各有关高校及时将档案转递到派遣地的市委组织部，并注明选调生档案。录用人选毕业时未取得毕业证和学位证的，录用关系自动解除。
14、分配去向。选调生在所报考设区市范围内统一调配，一般分配到乡镇（街道），至少工作3年，其中在村（社区）工作时间不少于1年。
15、依法登记。新录用人员试用期1年，试用期满考核合格，按照公务员法有关规定进行公务员登记，办理转正定级手续；不合格的，取消录用资格。
四、工作纪律
各单位要坚持条件，严格程序，认真做好推荐人选审核，配合做好组织考察等工作。参加选调的毕业生，要如实填报个人信息、提供任职和获奖证明材料。发现弄虚作假，一律取消选调资格，并严肃追究纪律责任。
